أقرت الحكومة السعودية رسميًا عدد من التعديلات الجديدة على أنظمة التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية وتبادل المنافع بين نظامي التقاعد المدني والعسكري، كما شملت التعديلات أيضًا نظام التأمينات الاجتماعية، وتم بالفعل نشر قرار الموافقة على التعديلات في الجريدة الرسمية للمملكة، ليُصبح العمل بها ساريًا.
مكافأة خدمة 10 سنوات
وتضمنت تعديلات أنظمة التقاعد صرف مكافأة قيمتها 14% في حالة إذا انتهت خدمة الموظف ولم تبلغ مدتها ما يعطيه الحق في المعاش، مع العلم أن تلك النسبة يتم صرفها من المرتب السنوي عن كل سنة من سنوات خدمته، في حين يتم صرف مكافأة 10% إذا كان انتهاء الخدمة بسبب الاستقالة أو الفصل لسبب تأديبي.
يهدف تعديل #نظام_تبادل_المنافع لتحقيق المساواة بين منسوبي الجهات الصادر بشأنها قرارات مجلس الوزراء، بالإضافة إلى تعزيز الحماية التأمينية لهم ودعم عملية اتخاذ القرار.#التأمينات_الاجتماعية pic.twitter.com/PY4Xzz0PIF
— التأمينات الاجتماعية (@SaudiGOSI) June 19, 2022
شروط صرف تلك المكافأة
- بلوغ الشخص سن الستين أو الوفاة أيهما أسبق.
- وإذا انتهت خدمة الموظف دون أن تبلغ مدتها ما يعطيه الحق في المعاش.
- إذا بلغت مدة خدمة الموظف سنوات على الأقل وبلغ سن الستين، فيستحق معاشًا.
- إذا كانت مدة خدمة الموظف أقل من 5 سنوات، وبلغ سن الستين.
- يجوز للموظف طلب ضم مدة اعتبارية، على ألا تتجاوز المدة بعد الضم عشر سنوات.
- يحق للمشترك في حالة تركه العمل تسلم تعويض الدفعة الواحدة المستحق دون بلوغ سن الستين، أو حدوث عجز.
يهمك أيضًا: رسميًا التعديلات الجديدة لنظامي التقاعد المدني والعسكري| وضوابط مكافأة الـ 14%
وحقيقة رفع سن التقاعد
ومن ناحية أخرى، بالنسبة لسن التقاعد الرسمي في المملكة للجنسين هو 60 عامًا، ولم يتم رفع سن التقاعد كما تداولت بعض المواقع، إلا أنه كان قبل فترة كبيرة قد تم مطالبة رفع سن المعاش إلى 65 عامًا، إلا أنه كان مجرد اقتراح فقط.
انا معايه بطاقة تأمين سعوديه هل يحق مكافأه او اي شيء من سنة ١٩٩١ميلادي
يمكنك التواصل مع المؤسسة العامة للتأمينات
جميل جدا مافي بسورية هيك شي عنى والله نحنى بحاجة لحدى يساعدنى