يتساءل العديد من الأشخاص عن كيفية الحصول على فرصة عمل في فرنسا نظرا لقلة المعلومات المرتبطة بالإجراءات الواجب اتباعها للحصول على عقد العمل.
الصورة من موقع Ahrendnour
شروط العمل في فرنسا
هناك العديد من الشروط الواجب توافرها للحصول على عقد عمل في فرنسا ومنها ما يلي:
يجب أن يكون حامل لبطاقة الإقامة أو بطاقة الإقامة المؤقتة بكامل الحقوق.
كما أن الحد الأقصي لساعات العمل القانونية في الأسبوع لا تتعدي 35 ساعة وهو الحد الذي يعتبر معياريًا لساعات العمل ومع ذلك بإمكانك زيادة عدد الساعات إلى 48 ساعة في الأسبوع بموافقة العامل.
كما يحق للعمال الإستفادة من خدمة الإجازات المدفوعة والتي تشمل عطلات سنوية مدفوعة الأجر بمعدل عدد ساعات العمل في الأسبوع.
هناك قوانين تضمن حقوق العمال لكي يحصلوا على أجور لائقة حيث يتم تحديد هذه الأجور من قبل الحكومة الفرنسية.
كما يحق للعمال طلب تعويضات إضافية في حالة العمل الليلي والعمل الإضافي وعلى سبيل المثال يتم دفع أجر أعلى للعمل الليلي وللعمل في عطل نهاية الأسبوع.
كما توفر قوانين تضمن صحة وسلامة العمال والتي تتيح العديد من المتطلبات الصارمة لضمان صحة وسلامة العمال في مكان العمل، كما يجب على صاحب العمل توفير بيئة عمل آمنة لهم.
المستندات المطلوبة
الصورة من موقع amjd.org
لكي تتمكن من الحصول على فرصة عمل في فرنسا يجب عليك توفير كافة المستندات بالإضافة إلى تقديم الوثائق المطلوبة للحصول على عقد عمل في فرنسا وهي كالاتي:
على المتقدم تقديم جواز سفر غير منتهي الصلاحية.
يجب عليك إحضار تأشيرة العمل من القنصلية الفرنسية في حال كنت مواطناً من خارج الاتحاد الأوروبي أو من دول تتطلب فيزا عقد عمل.
يجب أن يقوم المتقدم بتقديم نسخ من شهادات التعليم والمؤهلات اللازمة للوظيفة إذا كان ذلك مطلوباً.
يجب أن يخلو سجلك الجنائي من أي قضايا جنائية.
يجب أن تحصل على عرض العمل في فرنسا و يجب أن يضم هذا العرض تفاصيل عن الوظيفة والشروط والأجر والتواريخ.
صور شخصية.
قم بإحضار رقم الضمان الاجتماعي لأنك سوف تحتاج إليه بعد وصولك إلى فرنسا للتسجيل في نظام الضمان الاجتماعي الفرنسي وهذا سيتطلب بعض الوثائق الإضافية.
