المعلمون يطالبون بضم مدة المعلم المساعد للتعيين أسوة بزملائهم |، صرف فروق الرواتب واحتساب العلاوات على الأساسي

أقرت إحدي مديريات التنظيم والإدارة في فتوي سابقة لها بأن فترة المعلم المساعد هي في حقيقتها تعيين، وأن وظيفة المعلم المساعد هي أولي درجات السلم الوظيفي للمعلمين طبقاً لقانون الكادر، وأكدت أن المعلمين من حقهم الحصول على احتساب العلاوة الخاصة أثناء فترة المعلم المساعد على أساسي المرتب وهو ما حصل عليه المعلمون في محافظة المنيا، حيث تم صرف فروق المرتبات بعد صدور التدرج الوظيفي لهم، واحتساب العلاوات أساسي المرتب بدلاً من مربوط الدرجة.

المعلمون - يطالبون - بضم - مدة - المعلم - المساعد - للتعيين - أسوة - بزملائهم

المعلمون - يطالبون - بضم - مدة - المعلم - المساعد - للتعيين - أسوة - بزملائهم

معلمو محافظة سوهاج يطالبون بضم مدة المعلم المساعد وتعديل تاريخ التعيين واحتساب العلاوات على الأساسي  وصرف الفروق

حصلت نجوم مصرية على الخطاب الذي تقدم به المعلمون من محافظة سوهاج إلى مديرية التنظيم والإدارة،  وهم المعينون بالقرارات 53/74/244، وأوضح المعلمون في هذا الخطاب، أنه  في يوم 15/8/2015 صدر القرار رقم 41 لسنة 2015 من مديرية التربية والتعليم،  بتعديل العلاوات الخاصة بالمعلمين المعينين بالقرارات سابقة الذكر والذين تم التعاقد معهم كمعلم مساعد بتاريخ 15/3/2008م، وأشار المعلمون أن الأسباب التي صدر عليها القرار 41 عارية عن الصحة حيث استند القرار إلى فتوي من التنظيم والإدارة وحيث أن الفتاوي التي صدرت كثيرة في هذا الشأن، منها إقرار العلاوة الخاصة بنسبة 30% من أساسي الأجر عام 2008 وعام 2013، وأيضاً لحكم المحكمة الدستورية بحذف الفقرة الثانية من المادة 25 من قانون 47 والتي لا تنطبق عليهم حيث أنها تتحدث عن المؤقتين والذين يتم تعيينهم على وظيفة دائمة وحيث أن وظيفة معلم مساعد هي أولي الوظائف في جدول وظائف قانون الكادر155 فهي ليست مؤقتة حتى إن كانت مشروطة بشروط محددة للانتقال للوظيفة التالية شأنها شان باقي درجات الوظائف في الجدول حيث إن كل مرحلة لها شروط للترقي.

وأضاف المعلمون أن استناد القرار 41 والذين طالبوا بإلغائه، لقرار الجهاز المركزي للمحاسبات والذي استند لحكم المحكمة الدستورية أيضاً فهو أمر لا ينطبق عليهم،  ويوضج القرار الوزاري رقم 164، 165 لسنة  2016م بالتفصيل جدول وظائف الكادر 155 والدرجات المالية المعادلة لكل وظيفة، كما أكد المعلمون في الخطاب أن كثيراً من محافظات الجمهورية أقرت بوظيفة معلم مساعد كأولي وظائف الكادر ويبدأ تاريخ التعيين بتاريخ التعاقد.

وأرفق المعلمون في طلبهم الأتي :-

  • جدول القانون 155 والذي يبدأ بمعلم مساعد.
  • جدول معادلة وظائف الكادر والذي فيه وظيفة معلم مساعد تعادل الدرجة الثالثة التخصصية.
  • الكتاب الدوري رقم 1 لسنة 2010 والذي يوضح أن الإنتقال من معلم مساعد إلى معلم بالترقي.
  • فتوي التنظيم والإدارة بتاريخ 2/6/2008.
  • القرارات الصادرة من مديرية التربية والتعليم بإقرار العلاوة واحتسابها غلي الأساسي بدلا من مربوط الدرجة.
  • القانون 114 لسنة 2008م.
  • قرار وزير المالية 293 لسنة 2008.
  • رد المستشار القانوني لوزارة التربية والتعليم والذي أقر بحق المعلم المساعد في احتساب العلاوات على أساسي الراتب.
  • القرارات أرقام 164، 165 لوزير التربية والتعليم لسنة.2016
  • قرارات إدارية صادرة من المسئول المالي والإداري بمديرية التربية والتعليم بالمنيا باحقية كل من كان على رأس العمل قبل صدور قانون العلاوات بتقاضي العلاوة على الاساسي، تنفيذاً للأمر الوزاري الصادر بشأن ذلك ودرأ للخلاف القائم في اختلاف الرواتب بين المعلمين.

وقال المعلمون في نهاية خطابهم أن تعديل رواتبهم السابق ترتب عليه انخفاض رواتبهم وتجاهل تاريخ التعاقد، وعدم تعديل تاريخ التعيين، لذا فقد طالبوا بإعادة النظر في هذا القرار وإلغائه، تشكيل لجنة تشرف عليها المحافظة لتفسير القرار رقم 165 لسنة 2016 وتفسير قانون الكادر والبت في طريقة حساب العلاوات الخاصة، طما طالبوا بتعديل تاريخ التعيين لتاريخ المعلم المساعد أسوة بمحافظات الجمهورية وطبقاً لجدول وظائف قانون الكادر.

المعلمون - يطالبون - بضم - مدة - المعلم - المساعد - للتعيين - أسوة - بزملائهم

المعلمون - يطالبون - بضم - مدة - المعلم - المساعد - للتعيين - أسوة - بزملائهم

 


قد يهمك:

عن الكاتب:
اترك رد