“التعليم” تعلن ترشيح 11551 شخصًا لإجراء المقابلة الشخصية لشغل الوظائف التعليمية الجديدة

أعلنت وزارة التعليم في المملكة العربية السعودية عن فتح التقديم على 11551 وظيفة تعليمية للعام الدراسي 1445هـ، وتتضمن هذه الوظائف تخصصات مختلفة في إدارات التعليم للجنسين بنظام التعاقد، وتشمل وظائف مدرسين ومعلمين ومشرفين تربويين ومرشدين طلابيين وغيرها، وتأتي هذه الخطوة في إطار جهود الوزارة لتوفير فرص العمل للمواطنين، وتحسين جودة التعليم في المملكة.

التعليم تعلن أسماء المرشحين

وأفصحت وزارة التعليم اليوم عن قائمة المرشحين والمرشحات الأوائل، لشغل الوظائف التعليمية التي تم الإعلان عنها مؤخرًا للعام الدراسي 1445هـ، في عدد من التخصصات في إدارات التعليم للجنسين بنظام التعاقد، ودعت الوزارة جميع المرشحين والمرشحات إلى إجراء المقابلة الشخصية، ومطابقة الوثائق في الموعد المحدد من 19 إلى 23 محرم الجاري، في مقار إدارات التعليم بالمناطق والمحافظات التي تم ترشيحهم عليها.

#وزارة_التعليم تُعلن ترشيح (11551) متقدماً ومتقدمة، لإجراء المقابلة الشخصية؛ لشغل الوظائف التعليمية الجديدة بنظام التعاقد. pic.twitter.com/tOla5WYRxt

— وزارة التعليم (@moe_gov_sa) August 1, 2023

اجتياز المقابلة شرط التعاقد

وأوضحت الوزارة أن حضور المرشحين والمرشحات للمقابلة الشخصية، ومطابقة الوثائق ضروري لاعتبارهم للقبول النهائي، مؤكدة على أهمية الالتزام بالموعد المحدد وعدم التأخير، حيث سيتم إرسال إشعار عبر الرسائل النصية إلى رقم الهاتف الخاص بكل مرشح، وتنوه الوزارة إلى أن أي مرشح لا يحضر في الموعد المحدد سيتم استبعاده من المنافسة على الوظيفة، ويجب على المرشحين والمرشحات تقديم جميع الوثائق المطلوبة؛ لمطابقتها والتأكد من صحتها، ويجب عليهم الاستعداد جيدًا للمقابلة الشخصية وإظهار مهاراتهم وقدراتهم التعليمية بشكل جيد.

معايير القبول بالوظائف

يُشار إلى أن المعايير النهائية لاختيار المرشحين لشغل الوظائف التعليمية، تتم وفقًا لضوابط وشروط شغل الوظائف التعليمية في المناطق المحددة للوظائف، وتتضمن هذه المعايير عدة عوامل، بما في ذلك المعدل التراكمي (20%)، وأقدمية التخرّج (20%)، ودرجة اختبار الرخصة المهنية العامة (20%)، ودرجة اختبار الرخصة المهنية للتخصص (40%)، وبعد إتمام المقابلات الشخصية، سيتم التعويض بمتقدمين آخرين عن غير المجتازين، أو المنسحبين من القائمة الرئيسية وفقًا لنتائجهم بالترشيح.