توفير نحو 20 ألف وظيفة مع بدء تنفيذ سعودة مهن في القطاع الخاص رئيسية اعتبارًا من 8 مايو

بدأت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية اعتبارًا من اليوم الأحد 8 مايو 2022 بتنفيذ قرار سعودة مهن في القطاع الخاص وتشمل 4 مهن رئيسية وهي: سكرتير، ومترجم، وأمين مخزن، ومدخل بيانات، وذلك في مناطق مختلفة من المملكة، ومن المتوقع أن يؤدي سعودة هذه المهن إلى توفير فرص عمل لنحو 20 ألف وظيفة للسعوديين من الجنسين، رجال ونساء، ويأتي ذلك تنفيذا لقرار الوزارة الصادر في أكتوبر 2021 بقصر الوظائف في هذه المهن في مؤسسات القطاع الخاص على السعوديين.

5000 ريال الحد الأدنى للأجور

ويأتي تنفيذ هذا القرار ضمن إطار جهود وزارة الموارد البشرية في خلق فرص عمل مناسبة للمواطنين والمواطنات وتحفيزهم للانخراط وتوسيع مشاركتهم في سوق العمل المحلي، وأوضحت الوزارة أن الحد الأدنى للأجور تم تحديده بمبلغ 5000 ريال سعودي لمهنتي المترجم وأمين مخزن.

ويُذكر أن وزارة الموارد البشرية بدأت أيضًا بتطبيق سعودة مهن في القطاع الخاص اعتبارًا من 1 أبريل 2022 في مجالي التسويق والدعم الإداري، والمتوقع أن يوفر ذلك أكثر من 12 ألف فرصة عمل للمواطنين السعوديين من الجنسين، وتم تحديد مبلغ 5500 ريال سعودي كحد أدنى للراتب لتوظيف سعودي واحد في إطار برنامج نطاقات للسعودة في هذه الوظائف.

وكان وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أحمد الراجحي، أصدر قرارًا يتضمن بضرورة سعودة مهن في القطاع الخاص بنسبة 30% من المهن التسويقية في جميع مؤسسات القطاع الخاص التي لديها 5 موظفين فأكثر في مهن التسويق والتي تشمل:

• مدير.
• متخصص تسويق.
• مدير إعلانات وعلاقات عامة.
• خبير مبيعات تسويق.
• مصمم إعلانات.
• مصور إعلانات تجارية.