يتساءل عدد كبير من المتقاعدين عن موعد صرف رواتب تقاعد الموظفين المدنيين في فبراير 2022 في المملكة العربية السعودية، وما إذا كان سيتم استلام الوديعة في حساب المستفيدين في الوقت المناسب وفي نفس التواريخ التي تحددها الوزارة، أم ستتم إعادة جدولتها لوقت آخر، وذلك تماشيا مع استعداد المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في الفترة الحالية لدفع رواتب المتقاعدين المدنيين لشهر فبراير 2022، دعنا نوضح لكم من خلال هذه المقالة كيفية حساب معاش التقاعد وشروط وحالات استحقاق المعاش التقاعدي من خلال هذه المقالة.
لحساب المعاش التقاعدي لموظفي الخدمة المدنية لا بد من معرفة منهجية حساب مدة الخدمة المقررة لحساب التقاعد الفعلي ويمكن القول أن مدة الخدمة المحسوبة لدخول المعاش المدني تحسب على أساس المدة الفعلية ومدة الخدمة، والتي يتم إنفاقها فعليا في حدود الأجور في ميزانية الدولة، على غرار حساب معاش موظفي الخدمة المدنية، يتم احتساب المعاش باحتساب مبلغ المعاش أو الراتب الشهري للمعاش لبعض البنود التالية:
- قيمة المعاش التقاعدي المستحق = ( آخر راتب أساسي × اشهر الخدمة ) ÷ 480، في حالة العجز أو الوفاة بغير سبب لعمل.
- قيمة المعاش التقاعدي المستحق = ( آخر راتب أساسي × اشهر الخدمة ) ÷ 480، في حالة العجز والوفاة بسبب العمل.
- قيمة المعاش التقاعدي المستحق = 80 % من آخر راتب أساسي، في الحالتين الأخيرتين، يُحسب المعاش المستحق ويؤخذ، إلا في الحالات التي تكون فيها طريقة الحساب الرئيسية هي نقطة الفحص الأولى للمعاش الأكبر، وبالتالي فإن المعاش المستحق هو مبلغ أكبر مما هو عليه في طريقة الحساب الأولى.
شروط التقاعد المبكر للمدنيين
وافقت حكومة المملكة العربية السعودية على التقاعد المبكر لمن لم يصلوا بعد إلى سن التقاعد تحقيقا للمصلحة العامة للمواطنين، وترجع شروط التقاعد المبكر في المملكة العربية السعودية إلى ما يلي:
- فيما يتعلق بظروف التقاعد المبكر في المملكة العربية السعودية، يجب أن يكون العامل قد أمضى عشرين عاما على الأقل في وظيفته.
- الحصول على إذن للتقاعد المبكر من صاحب العمل.
- يمكن أيضا التقاعد المبكر لمن أنهيت خدمتهم بسبب ظروف قاهرة مثل المرض أو الإصابة في العمل.
- ومن عمل خمسة وعشرين عاما في عمله الخاص، يمكنه استخدام المعاش المبكر، ولا تدخل الأجر الإجمالي في غرض المعاش المبكر.
- يشترط أن المدة التي يقضيها الموظف في العمل لا تغطيها فترات الراحة أو الإجازات، وأن تكون هذه المدة صافية.
حالات استحقاق المعاش التقاعدي للمدنيين
حدد نظام التقاعد المدني في المملكة العربية السعودية حقوق التقاعد لموظفي الخدمة المدنية الذين أتموا فترة خدمة معينة في الهيئات الحكومية ومؤسسات الدولة في البلاد، في أي حالات يستحق الموظف معاش الشيخوخة:
- يخضع العامل المتقاعد اختياريا الذي عمل في وظيفة مدنية لمدة 20 سنة على الأقل لموافقة الهيئة.
- الموظف الذي أنهيت خدمته لأي سبب من الأسباب أو ظل في وظيفته لمدة 25 سنة أو أكثر.
- عند بلوغه سن الستين على أن يكون قد عمل لمدة سنة على الأقل.
- فصل موظف بسبب إصابة عمل.
- في حالة الوفاة أو الفصل من العمل بسبب العجز التام عن العمل مهما كانت مدة الخدمة.
- إلغاء الوظيفة أو العزل منها بقرار من مجلس الوزراء أو بأمر عالى دون أسباب تأديبية، بشرط ألا تقل مدة الخدمة عن 15 سنة.
اقرأ أيضا في أخبار السعودية:
سن قانون التقاعد للعسكريين الجديد 1443.
Xiaomi Poco C40 هاتف الفئة الاقتصادية بمواصفات جبارة وسعر خيالي.